华为：仰望星空，一杯咖啡吸收宇宙能量（一杯咖啡得宇宙）

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15天前
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古希腊哲学家泰勒斯仰望星空，却跌入坑中，一些人借此讥讽哲学家不务实事。两千年后，黑格尔说：“只有那些永远躺在坑里从不仰望星空的人，才不会掉进坑里。”

星空和宇宙，蕴藏了无穷无尽未知的秘密，人类对神秘星空的探索，从古希腊文明开始至今，从来也不曾停止。

它代表了人类对知识的渴求，渴望创新和突破。从地球、月球到太阳系九大行星，再到银河系以及更远的宇宙，人类希望找到冥冥中终极“边界”的存在，掌握造物主的 “终极密码”。

对于全球顶尖的科技巨头，“仰望星空”也一直是他们的终极梦想：特斯拉和SpaceX公司CEO伊隆·马斯克（Elon Musk）于2015年就曾提出太空互联网项目；有报道称，苹果2017年从谷歌挖来了两位航天器和卫星项目高管—John Fenwick和Michael Trela，或将涉足太空业务。

让我们回顾一下2017年8月《任总在人力资源管理纲要2.0沟通会上的讲话》:

“公司的高层干部要多仰望星空，多思考公司的战略方向。高级干部不仅要具备业务洞察能力、决定力，还是要强调视野、见识、知识。爱因斯坦对周有光有句话：“人生的差异在业余”，我们在业余时间里其实能增强很多见解。...... 在战略洞察能力上，我们与之还有一定差距。我们是做出了成绩，但还是在低层次的追赶之中，战略布局还不够。例如，采购现在是以深圳为中心，以中国人为中心，甲方心态。为什么不在采购集中地建立能力中心，为什么不用当地国家人？我认为，我们不要求基层干部做战略布局这些事情，但我们的高级干部要抬头仰望星空，看一看这个世界，否则容易迷失道路，走错了方向可能会拖垮整个公司。”

《聚焦主航道，眼望星空，朋友越多天下越大——任总在上研听取无线网络产品线业务汇报纪要》

“无线要站在未来的高度，要让高端人员去仰望星空，牛角尖要让新生力量去钻。为什么？高端人员不要太多务实，只做太具体的技术突破就浪费了。...... 我们的专家要提升自己的眼界和见识，眼界、见识和方法比技术能力更重要。

我最欢迎说错话的人，你的话都是对的，还有什么机会呢？还有新技术，就像人工智能，其实是六十年前就有人提出来了。三十年前，多伦多大学三个教授提出神经网络计算机的时候，人们都嘲笑他们是疯子。直到十年前，他们赢了图像识别比赛，大家才开始承认，你说他们委屈了多少年呀。面对未来的时候，我们怎么能够更好地洞察，这个对我们所有人来说应该都是一个挑战。”

仰望星空，追求领先的路，一定是痛苦的，孤独的。如何抓住未来的机会点，如何继续探索和学习的步伐，一步步登上世界的舞台，需要继续坚持开放交流，一杯咖啡吸收宇宙能量。